Sa është numri mesatar i të punësuarve gjatë vitit.

Numri mesatar i të punësuarve gjatë vitit - një masë, e cila është përcaktuar nga mbledhje matematikore e numrit të listuara të personelit për çdo ditë të vitit, atëherë shuma që rezulton është e ndarë me numrin e ditëve në një vit (365 apo 366 ditë). Sa për pushimeve dhe fundjavave, në mënyrë që të llogaritur këto ditë numri i të punësuarve do të jetë i barabartë me numrin e të punësuarve për një ditë më parë, por duke punuar. Nëse festat publike dhe gjatë fundjavës më shumë se 2 në një rresht, lista, numri i punëtorëve për ditë të tilla të barabartë me numrin e dy punëtorëve nga pagat e të afërt para ditës së punës pushimet (fundjavë).

Megjithatë, rrallë, se numri mesatar i të punësuarve gjatë vitit nga kompanitë konsiderohet për çdo ditë të vitit. Shumica e bizneseve dhe organizatave gjatë gjithë vitit, ky tregues llogaritet për një periudhë më të gjatë raportimit: vit e gjysmë, e katërta, muaji. Kjo i lejon në fund të vitit, kur të raportimit për të gjithë vitin, përdorimi i të dhënave ekzistuese tashmë në bazë të normës së tyre të prodhimit vjetor. Por llogaria e përditshme e numrit të të punësuarve e pagave në kompani është në vazhdim. Këto raporte për çdo ditë dhe numrin e personelit të konfirmohet në bazë të urdhrave dhe porosive (për transferim apo kohës së nisjes, punësimin apo shkarkimi), do të ndryshohet në përputhje me rrethanat. Numri mesatar ditor i treguesve duhet të korrespondojnë me të dhënat e paraqitura në tabelën për të regjistruar kohën e punës. njëjta kontabilitetit Timecard është dokumenti kryesor që është përdorur në llogaritjen e paga e punëmarrësit.

Informacion në lidhje me numrin mesatar të të punësuarve është përdorur shpesh si një kontabilist për raportimin vjetor të punës. Përveç kësaj, ky informacion është përdorur si bazë për llogaritjen e produktivitetit të punës, raporti qarkullimit të qarkullimit, paga mesatare në ndërmarrje dhe të treguesve të tjerë të rëndësishëm.

Por ajo ka një numër të rasteve, të cilat sugjerojnë se numri mesatar i të punësuarve gjatë vitit nuk mund të përfshijë të gjithë punonjësit. Këto kategori të punëtorëve janë femra që janë në pushim të lindjes apo pushim të lindjes; nënat që janë të zënë duke u kujdesur për fëmijët. Gjithashtu, punonjësit të cilët janë deleguar të ndërmarrjes (Organizata) për punë bujqësore sezonale lidhur me korrje.

Përveç kësaj, të punësuarit të cilët janë të trajnuar për (të bërë) në institucionet arsimore (të dy të lartë dhe të mesëm) dhe janë festa të tjera gjithashtu nuk janë të përfshira në numrin mesatar. Në këtë kriter përfshin edhe praktikantët dhe studentët të cilët mund të jenë të pranuar në këtë post.

Punëtorët të cilët janë të punësuar me kohë të pjesshme ose me kohë të pjesshme, janë të përfshira gjithashtu. Llogaritja është kryer mbi ta në proporcion me kohën e punuar në prodhim. Numri mesatar përcaktohet më pas si vijon: për periudhën (zakonisht një javë ose një muaj) llogaritet numri total i njeri-orë të shpenzuara në të dhënat e punës e punëtorit, pas së cilës numri i njeri-orë pjestuar me vlerën aktuale të kohës operativ në ditë dhe rezultati është numri i ditëve gjatë periudhës, dhe është përfshirë në numërimin total të numrit mesatar. Një skemë e ngjashme është llogaritur të dhëna dhe personel të tjerë të përfshirë në shtëpi ose nga distanca.

Numri mesatar i të punësuarve gjatë vitit ose tjetër periudhës raportuese kur kompania është më pak se periudhës raportuese, për shkak të saj start-up ose likuidimit, ose lidhjes në punë sezonale, duke llogaritur pak më ndryshe. Në këtë rast, numri i të punësuarve është i përmblodhi për të gjitha ditët kur kompania u operuar (përfshirë fundjavave dhe festave), dhe më pas kjo shumë është e ndarë me numrin e ditëve në periudhën raportuese. Por pastaj përsëri, si rregull, të marrë kjo shifër është jopraktike dhe të konsumojnë për vitin kohë. Pra, ajo është konsideruar shpesh të jetë norma vjetore e të dhënave për çdo muaj. Kjo është, numri është shtuar për të gjithë muajt e vitit dhe pastaj shuma e ndarë me 12 (numri i muajve në një vit).