Vjetërsi

Vjetërsia - një variant i punësimit. Në veçanti, ajo është një periudhë e gjatë kohore, e cila u punuar në një profesion të caktuar. Në pajtim me ligjin në fuqi, vjetërsia jep një të drejtë të veçantë për përfitime duke vazhduar për të punuar në plotësimin e pagës bazë dhe përllogaritja e vjetërsisë së pensioneve.

Ndonjëherë ju mund të dëgjoni një tjetër përkufizim - një vjetërsi të veçantë. Megjithatë, kjo nuk është krejt e njëjta gjë. Gjatësia e shërbimit - kjo është një specia veçanta të vjetërsisë të veçanta, që kanë të drejta krejtësisht të ndryshme dhe promovimin.

Pensioni është përcaktuar nga qytetari vetëm pas përfundimit të punësimit, për të cilin ky është pensioni i caktuar atij për vitet e shërbimit. Përjashtimet janë mësuesit, punonjësit e shëndetësisë në zonat rurale, si dhe personat e punësuar në të hapur-gropë dhe punë nëntokësore. Në këtë rast, pensionet preferenciale të paguar për ta, pavarësisht nga fakti se ata ende punojnë në profesion apo jo. Ajo është caktuar për jetën, dhe askush nuk ka të drejtë të privojë një person të pagesave.

Për çdo kategori të qytetarëve, të cilët kryejnë veprimtari të punës në profesione të caktuara me ligj, i cili u jep të drejtën për pension të shërbimit, është një periudhë e veçantë e kohës, ose kohëzgjatja e shërbimit, pas së cilës kjo pagesë hyn në fuqi. Për shembull, punonjësit e testit fluturimit dhe ekuipazhet e fluturimit duhet të plotësoni të paktën 25 vjet (burra) dhe 20 vjet (Femrat) të gjatësisë së shërbimit të numëruara në pension preferenciale. Për kohëzgjatjen e personelit mësimdhënës prej më të gjatë: gratë duhet të zhvillojnë 25 vjeç, burra - 30 vjeç. Saktësisht të njëjtat kufizime zbatohen për profesionistët mjekësor.

Vjetërsia ushtarakët llogaritet pak më ndryshe dhe është e vendosur jo vetëm nga ligji i 12.02.1993 № 4468-1, por edhe "statusin e ushtarakëve". Në veçanti, gjatësia totale e shërbimit ushtarak duhet të jetë 20 vjet ose më shumë për personat që kanë arritur moshën e "ekstrem". Në rast të largimit nga shërbimi ushtarak para se të arrijnë kufirin e moshës (në lidhje me masat organizative dhe të stafit apo për arsye shëndetësore) përvojë në forcat e armatosura të Federatës Ruse nuk do të jetë vjet më pak se dymbëdhjetë e gjysmë. Në këtë rast, pensioni për vitet e shërbimit është caktuar edhe për pagesën e ish-ushtarakëve.

Të njëjtat kërkesa si në ushtri, zbatohen për punonjësit e zjarrit Shërbimit Shtetëror, duke shërbyer në departamentin e policisë apo organeve penale të sistemit.

Kohëzgjatjen e shërbimit në Ministrinë e Brendshme jep të drejtën punonjës të rritet sigurimin pensional e pushimit shtesë, një pagesë mujore të pagës, një shumë e madhe veçimin e organeve, si dhe përfaqësim për çmime dhe nxitjeve të tjera. Një tipar i rëndësishëm është se në vitet e shërbimit të detyruar të kthehet në periudhën e trajnimit në institucionet profesionale arsimore në kohë të plotë, por jo më shumë se pesë vjet (si në rastin e ushtrisë). Dy muaj të trajnimit të barabartë me muajin e shërbimit. Plus, gjatësia e shërbimit përfshin një periudhe prove në hyrje.